Eventi Marzo 2020

Un calendario ricco di opportunità di formazione e approfondimenti in ambito management e proprietà intellettuale

Tempo stimato di lettura: 2 minuti

Gli eventi di questi giorni hanno portato molte aziende a pensare in modo repentino a come riorganizzare il lavoro per garantire efficienza e produttività, salvaguardando la salute dei dipendenti.

La sospensione delle attività in presenza presso le sedi operative ha indotto ad avviare e improvvisare modalità di smart working e di virtual team, che in alcuni casi rappresentano un punto di svolta rispetto alla cultura aziendale consolidata.

Lo smart working non è solo tecnologia, ma anche un metodo di collaborazione a distanza. In quanto tale, richiede competenze specifiche di lavoro per obiettivi e approcci di collaborazione AGILE, che necessitano di comprensione e allenamento sul campo per essere pienamente efficaci.

PRAXI ha pensato di offrire un supporto veloce ai molti clienti che hanno necessità di avere risposte operative su come organizzare lo smart working, gestire i collaboratori a distanza (delega, virtual team management) e su come lavorare in modalità SMART.

PRAXI mette a disposizione le proprie esperienze di supporto all’implementazione dello smart working e di formazione manageriale e comportamentale per lavorare SMART tramite 3 azioni formative a distanza.

12-18-27 marzo 2020 — Webinar
Smart Working per HR
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12-20-24 marzo 2020 — Webinar
Gestire i collaboratori a distanza
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10-12-26 marzo 2020 — Webinar
Lavorare a distanza
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LeaderSHIFT: strumenti, testimonianze e casi concreti per ripensare il ruolo guida nelle aziende

5 workshop per esplorare insieme l’evoluzione della leadership e come diffonderla SHIFT significa spostamento, mutamento, cambiamento, salto di stato, svolta. Diverse trasformazioni sono in atto: la leadership evolve […]

Veleggiare verso il futuro con il feedforward

“Stai costantemente diventando una nuova persona”.
Shankar Vedantam, giornalista e scrittore.

Influencing key stakeholders

Una comunicazione efficace nasce dalla capacità di identificare e coinvolgere gli stakeholder giusti. Spesso, infatti, i messaggi non raggiungono il loro obiettivo perché i destinatari […]

Fare assessment: la metodologia più efficace per sviluppare le persone

Valutare il potenziale di sviluppo delle persone, conoscerle, individuare quelle su cui investire per il futuro, rafforzare l’efficacia dei processi selettivi aumentando il valore predittivo […]

The Future of HR 2025: al via la terza edizione

Torna The Future of HR, il ciclo di eventi organizzato da Pack e PRAXI, giunto alla sua terza edizione. Un appuntamento imperdibile con la mission di portare direttamente ai dipartimenti […]