19 - 23 - 30 novembre, 3 dicembre 2021

Processo di gestione della formazione

Il percorso, costituito da 4 webinar di due ore ciascuno, intende fornire a manager, HR e specialisti della formazione gli strumenti tecnici per gestire la […]

Tempo stimato di lettura: 1 minuti

Il percorso, costituito da 4 webinar di due ore ciascuno, intende fornire a manager, HR e specialisti della formazione gli strumenti tecnici per gestire la formazione in presenza e a distanza, cogliendo l’occasione per rinfrescare o sviluppare nuove competenze e per far sentire le persone importanti anche quando non sono fisicamente presenti.

Ogni azienda oggi deve proteggere il proprio patrimonio di competenze e motivazione anche in uno scenario fortemente instabile e imprevedibile.

Le persone si aspettano dei segnali forti di sostegno da parte dell’azienda che va ben oltre il profilo economico. La formazione rappresenta un segnale di attenzione alle persone.

 

Nella stessa categoria

Fratelli Carli: il successo passa dal cambiamento

L’azienda interviene su alcuni processi chiave con la metodologia Lean Six Sigma.

Intelligenza emotiva nel New Normal

Con la pandemia è venuto meno l’io ed è cresciuto, nell’ esperienza dell’interdipendenza, il noi.

Percorsi, practice e comportamenti per far vincere, alle nostre organizzazioni, la sfida della sostenibilità

Marco Giugliano, Managing Partner PRAXI, intervista Roberto Salvi, Head of Administration & ESG Reporting Compliance Autostrade per l’Italia.

Guardando al futuro ispirati dall’Astronauta Paolo Nespoli

L’ingegnere aerospaziale e astronauta Paolo Nespoli è stato ospite d’eccezione alla Convention per i 55 anni di PRAXI.

Sviluppo sostenibile: Technical Advisory per la certificazione energetica ISO 50001

Una storica azienda piemontese produttrice di pasta di grano duro ha intrapreso un percorso di sostenibilità e autoconsumo energetico.